2023年的高校毕业生就业形势，将非常难。2022年1076万毕业生，还有相当数量在找工作中，再增加1158万毕业生，需要找工作的应届与往届毕业生将超过1500万。虽然与高校毕业生就业难对应，我国还有一些职业存在招工难，但是，很难通过降低高校毕业生就业期望、调整择业定位，来解决这一问题，一方面，很多高校毕业生并不接受读完大学后，再去从事低技能职业，另一方面，一些高技能职业，在大学里没有学到什么技能的毕业生也胜任不了。应对就业难，需要长短线工作结合，短线工作包括加强就业指导，提供就业信息服务，而长线工作则需要高校有明确的办学定位，形成自身的人才培养特色，避免千校一面造成人才培养质量与结构与社会需求脱节。